Кадровая политика «VORNE Оконные и дверные системы» основывается на раскрытии потенциала сотрудников компании. Мы поощряем наших сотрудников создавать дополнительную стоимость для нашей организации, нашей страны и всего мира. Мы используем все возможности, чтобы наши сотрудники работали эффективно, счастливо и были успешными. Мы предоставляем равные права нашим сотрудникам и заботимся о том, чтобы они чувствовали себя частью компании. Мы помогаем им стать сильными и эффективными личностями с высокими показателями, основанными на принципе инициативы и развития. Таким образом, мы развиваем политику создания счастливых, уверенных в себе специалистов высокого уровня с «VORNE Оконные и дверные системы».
